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domingo, 11 de setembro de 2016

Seleção 2017 Mestrado e Doutorado - História Social - UERJ



UNIVERSIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO Faculdade de Formação de Professores Programa de Pós-Graduação em História Social   

EDITAL PARA SELEÇÃO - TURMA 2017 PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM HISTÓRIA SOCIAL  MESTRADO ACADÊMICO 
O PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM HISTÓRIA SOCIAL (PPGHS), DA UNIVERSIDADE DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO – UERJ, torna público o presente Edital, com normas, rotinas e procedimentos para ingresso no Curso de Mestrado para turma no início do primeiro semestre do ano de 2017, para portadores de diplomas de graduação, outorgado por curso credenciado pela CAPES.  
O Programa de Pós-graduação em História Social, Área de Concentração em História Social do Território estrutura-se em torno de 3 (três) Linhas de Pesquisa, a saber: a) Território, Relações de Poder e Movimentos Sociais; b) Território, Identidades e Representações; c) Historiografia e Ensino de História. I - VAGAS E CANDIDATOS:
I.1 - Serão oferecidas 25 (vinte e cinco) vagas para o curso de mestrado, destinadas a portadores de diploma de graduação plena em História e áreas afins outorgado por Instituição de Ensino Superior (IES) oficial ou reconhecida pelo Conselho Nacional de Educação (CNE). I.2 - Todos os candidatos serão submetidos a processo seletivo único conforme disposto no item III deste edital. I.3 - A Coordenação do Programa reserva-se o direito de não preencher o total de vagas oferecido. I.4 - Em cumprimento às Leis Estaduais N° 6914/2014 e N° 6959/2015 que dispõem sobre o sistema de cotas para ingresso nos cursos de Pós-Graduação, Mestrado, Doutorado e Especialização nas universidades públicas do Estado do Rio de Janeiro, fica reservado, para os candidatos comprovadamente carentes, um percentual de 30% (trinta por cento) do total de vagas oferecidas, distribuído pelos seguintes grupos de cotas:  a) 12% (doze por cento) para estudantes graduados negros e indígenas; b) 12% (doze por cento) para graduados da rede pública e privada de ensino superior. c) 6% (seis por cento) para pessoas com deficiência, nos termos da legislação em vigor, filhos de policiais civis e militares, bombeiros militares e inspetores de segurança e administração penitenciária, mortos ou incapacitados em razão do serviço.

quarta-feira, 29 de maio de 2013

Vagas para contratação de novos pesquisadores - Scientia Consultoria Científica



A Scientia Consultoria Científica está abrindo vagas para contratação de novos pesquisadores. As vagas são para atuação junto a Programas de Educação Patrimonial.
Os candidatos devem ter:
  • formação acadêmica nas áreas de História, Museologia, Educação, Arqueologia ou em outra área das Ciências Humanas;
  • experiência e/ou interesse na temática de Patrimônio Cultural, Educação e Arqueologia;
  • disponibilidade para viajar.
A atuação será na área de Educação Patrimonial junto ao Licenciamento Ambiental, com atividades de:
  • pesquisa e elaboração de projetos;
  • formulação de encontros, oficinas e outras ações didáticas;
  • desenvolvimento de ações junto a comunidades;
  • processamento de dados e redação de relatórios.
A seleção para as vagas será realizada através dos seguintes quesitos:
1. Análise de Currículo Vitae, preferencialmente, versão Lattes CNPq;
2. Análise da produção bibliografia e experiências profissionais conforme instruções abaixo;
3. Carta de intenções, descrevendo área de atuação, habilidades pessoais, experiências profissionais de destaque e pretensões para compor equipe da Scientia;
4. Entrevista presencial.
Prazo para envio de currículos: 31/05/2013
Informações complementares para a análise da produção bibliográfica:
- Produção de relevância do candidato: preferencialmente de autoria principal, sendo uma de cunho acadêmico (monografia, TCC, dissertação, tese, etc.) e até dois outros trabalhos de publicações científicas (artigos, trabalhos apresentados em congresso, livro, capítulo de livro, cartilha, material didático, etc.).
- Este material poderá ser enviado por e-mail (arquivo pdf, Word ou similar), para o
- A entrevista com os candidatos selecionados será agendada, após a análise do material enviado, em local e horário a combinar.